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同頻共振 凝聚改革發(fā)展的強(qiáng)大力量
來(lái)源: 作者:新聞中心 發(fā)布時(shí)間:2017年03月03日

  初春的中華大地乍暖還寒。

  北京、南京、上海、天津、重慶、廣州、成都、杭州、深圳、西安、鄭州、青島、太原、長(zhǎng)沙、哈爾濱、石家莊、沈陽(yáng)、嘉興等地,開(kāi)工的中國(guó)電科人早已精神抖擻。

  因?yàn)檫@樣一個(gè)創(chuàng)舉!

  2月中旬起,中國(guó)電科舉行了一場(chǎng)面向每個(gè)成員單位的工作會(huì)精神宣講,短短14天,宣講團(tuán)成員分赴各地作報(bào)告40場(chǎng),開(kāi)展各種形式的互動(dòng)交流活動(dòng)。

  學(xué)習(xí)貫徹工作會(huì)精神熱潮涌動(dòng)!這是一場(chǎng)讓工作會(huì)精神穿透肌理、到達(dá)神經(jīng)末梢,上下共頻、同氣連枝拓遠(yuǎn)圖的的宣講。透徹深入的宣講、貼近實(shí)際的解讀,鼓舞著全系統(tǒng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)工作會(huì)精神,凝聚起中國(guó)電科改革發(fā)展的信心和力量。

  窗外寒氣襲人,場(chǎng)內(nèi)暖意融融。現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈,頻頻爆發(fā)掌聲。

  聽(tīng)講的人群中,聚精會(huì)神、側(cè)耳傾聽(tīng),有人匆匆記筆記,有人飛速敲鍵盤,記錄精彩的講演內(nèi)容。

  2月15日,第一場(chǎng)宣講會(huì)在杭州中電海康啟幕;16日,宣講團(tuán)來(lái)到上海,21所、23所、32所、51所、軟信公司近600名干部職工集團(tuán)聆聽(tīng)了大會(huì);20日,在南京14所,宣講覆蓋所中層干部、技術(shù)骨干、省市級(jí)黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員及部分職工代表等370人;21日,宣講在北京15所、合肥16所、南京28所、天津46所、沈陽(yáng)47所、天津53所、石家莊通信事業(yè)部54所、太原、長(zhǎng)沙裝備子集團(tuán)同步開(kāi)展;22日,北京3所、11所、12所,廣州7所、石家莊13所、天津18所、力神公司、嘉興36所、合肥43所、青島儀器儀表公司、北京財(cái)務(wù)公司鳴鑼開(kāi)講;23日,宣講團(tuán)走進(jìn)鄭州27所、合肥38所、成都29所、航電公司、中國(guó)網(wǎng)安集團(tuán)、北京創(chuàng)新院、深圳智慧院;24日、25日、27日、28日,北京電科院、戰(zhàn)略中心、電科大學(xué)、海信院、成都10所、西安20所、新鄉(xiāng)22所、西安39所、哈爾濱49所、上海50所、無(wú)錫中科芯(58所)、重慶聲光電、北京遠(yuǎn)東國(guó)際、投資公司、資產(chǎn)公司宣講火熱進(jìn)行中,3月1日,宣講會(huì)在北京電科國(guó)際和桂林34所畫(huà)上圓滿的句號(hào)。

  本次宣講,深度、廣度,前所未有。

  深度,就是把工作會(huì)精神學(xué)透、說(shuō)透。本次宣講團(tuán)堪稱名家薈萃:劉元鵬、王杰、巨建國(guó)、朱崇錦、董學(xué)思、劉偉、曾利、李晉湘、朱利宏、周春林、茍坪、吳永亮、郭冠斌、沙冰、左雷。他們是中國(guó)電科總經(jīng)濟(jì)師、總經(jīng)理助理、副總會(huì)計(jì)師、副總工程師,以及總部相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人,大多數(shù)更是2017年度工作報(bào)告起草的重要參與者,不僅對(duì)工作會(huì)精神有著深刻的理解,對(duì)全系統(tǒng)的改革發(fā)展情況也極為熟悉。在這樣的基礎(chǔ)上,他們依然進(jìn)行了研究討論,將工作會(huì)精神吃得更透;并且,按照分工,深入了解相關(guān)成員單位的科研生產(chǎn)、改革發(fā)展,以求結(jié)合實(shí)際,講原因、講背景,講出工作會(huì)精神的核心要義,而不是泛泛而談。
廣度,就是盡可能將工作會(huì)精神在集團(tuán)的“神經(jīng)末梢”入腦入心。本次宣講著眼于全集團(tuán)都能更深理解工作會(huì)精神,更好落實(shí)部署,覆蓋全集團(tuán)四十幾個(gè)二級(jí)單位,目的就是讓工作會(huì)精神在集團(tuán)的各個(gè)層級(jí)入腦入心。宣講中,不限于領(lǐng)導(dǎo)班子成員,要求首席科學(xué)家、首席專家、技術(shù)骨干,全體中層干部,地市級(jí)以上黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員,部分職工代表,技術(shù)骨干以及其他人員,保證工作會(huì)思想在各個(gè)領(lǐng)域的理解、落實(shí)。

  聞雞起舞當(dāng)其時(shí),一聲號(hào)角起新航。

  場(chǎng)場(chǎng)宣講主題鮮明,內(nèi)容豐富,系統(tǒng)全面,兼顧了當(dāng)前社會(huì)形勢(shì)的廣度,對(duì)成員單位貫徹落實(shí)集團(tuán)公司年度工作會(huì)議精神,扎實(shí)有效地完成年度工作任務(wù)和目標(biāo)具有很重要且實(shí)用的指導(dǎo)意義。

  在中電??担毠ご韨儗⑿灂?huì)與座談會(huì)相結(jié)合,就如何定位未來(lái)、立足本職崗位建功立業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、暢談學(xué)習(xí)體會(huì)。中電??刀麻L(zhǎng)表示,2017年是海康的“改革年”,對(duì)照集團(tuán)公司頂層戰(zhàn)略,??狄邳h建工作、人才培養(yǎng)、國(guó)際化經(jīng)營(yíng)、技術(shù)創(chuàng)新上有所突破,聚焦戰(zhàn)略規(guī)劃落地、培養(yǎng)和選拔領(lǐng)軍人才、體制機(jī)制改革、內(nèi)部協(xié)同、內(nèi)部管理體系、黨建工作制度保障體系等六大問(wèn)題。
在14所,對(duì)接集團(tuán)2017年度“九大重點(diǎn)任務(wù)”,制定了“六大工作任務(wù)”:行業(yè)引領(lǐng)力提升任務(wù)、創(chuàng)新能力躍升任務(wù)、人才高地建設(shè)任務(wù)、智慧集團(tuán)建設(shè)任務(wù)、體制機(jī)制改革任務(wù)、“三位一體”黨建任務(wù)。14所黨委書(shū)記徐少俊說(shuō),目標(biāo)既定,方向即明,只有狠抓落實(shí),才能一步步實(shí)現(xiàn)我們的工作目標(biāo)。

  在3所、11所、12所、15所,宣貫會(huì)采取問(wèn)答的互動(dòng)形式,與干部職工面對(duì)面,從理論到實(shí)踐深度解讀了工作報(bào)告,交流工作管理、發(fā)展規(guī)劃中遇到難點(diǎn)問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)了上下級(jí)之間的無(wú)縫溝通,既深入地解讀了集團(tuán)工作會(huì)精神,又聽(tīng)取了廣大職工的工作心得,氣氛既嚴(yán)肅又活躍。15所科技委徐海川就“基于模型的系統(tǒng)工程(MBSE)”在承擔(dān)項(xiàng)目中的運(yùn)用與宣講人進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)交流,深刻詮釋了科技創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)是發(fā)展的源動(dòng)力和生存之道。

  在21所,他們結(jié)合微信公眾號(hào)、微信群、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)同步宣貫集團(tuán)公司工作會(huì)議精神及宣講會(huì)報(bào)告內(nèi)容,通過(guò)宣講會(huì)、微課堂等形式的學(xué)習(xí),使廣大干部職工對(duì)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略及年度目標(biāo)任務(wù)的有了更深層面的理解,就學(xué)習(xí)好、貫徹落實(shí)好2017年度工作會(huì)議精神及部署奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

  36所將貫徹落實(shí)工作會(huì)精神與謀劃2017年實(shí)際工作緊密結(jié)合起來(lái)。各黨支部圍繞宣講內(nèi)容,研究形成在推進(jìn)年度改革目標(biāo)實(shí)現(xiàn)上發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先進(jìn)模范作用的具體實(shí)施辦法;各部門行政牽頭以集團(tuán)工作會(huì)精神為指引,進(jìn)一步細(xì)化完善各單位的年度工作計(jì)劃,確保2017年各項(xiàng)工作按照集團(tuán)的部署貫徹落實(shí)。

  47所黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記王天科說(shuō):“這已經(jīng)是第三次學(xué)習(xí)集團(tuán)公司工作會(huì)議精神了,這次的宣講卻有更為深刻的理解和認(rèn)識(shí)?!毙v會(huì)和幫扶項(xiàng)目工作同步開(kāi)展,當(dāng)天的宣貫會(huì)結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)辦公,工作持續(xù)到當(dāng)天深夜11點(diǎn),工作組成員對(duì)工作方案撥絲抽繭、掰開(kāi)了、揉碎了,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,加速幫扶項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度。

  中科芯(58所)針對(duì)本次宣貫會(huì)提出“打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、開(kāi)放型企業(yè)”要求,確定今年為學(xué)習(xí)年,建立學(xué)習(xí)常態(tài)化制度,在全公司范圍內(nèi)設(shè)置“學(xué)習(xí)日”,將此次宣講內(nèi)容作為一個(gè)重要學(xué)習(xí)內(nèi)容,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)到每一位基層員工,深刻領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司工作會(huì)議精神。

  在電科裝備,宣講團(tuán)一行還深入軍用微組裝技術(shù)研究應(yīng)用中心、智能制造試點(diǎn)示范生產(chǎn)線和高效組件智能制造示范線等調(diào)研,聽(tīng)取了太原片區(qū)和長(zhǎng)沙片區(qū)科研生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和2017年工作思路的匯報(bào),為電科裝備把脈指導(dǎo)。
在思想交匯中傳遞信心,在前景展望中凝聚力量。與會(huì)人員表示收獲頗豐,在全面、準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司戰(zhàn)略思想和發(fā)展路徑的同時(shí),也進(jìn)一步激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)的信心和激情。

  FAST面板總設(shè)計(jì)師、通信事業(yè)部54所鄭元鵬說(shuō),宣貫會(huì)詳細(xì)解讀了集團(tuán)公司的工作目標(biāo)和重點(diǎn),為大家指明了前進(jìn)的方向,另一方面,這樣形式的宣講從某種程度上也是給基層技術(shù)人員加油打氣,為大家提供前進(jìn)的動(dòng)力。
  7所職工代表岳建寶說(shuō),通過(guò)仔細(xì)聆聽(tīng)宣貫講解,深刻領(lǐng)會(huì)到了集團(tuán)2016年取得的良好成績(jī)的不易,同時(shí)也對(duì)工作會(huì)中提出建設(shè)“世界一流的創(chuàng)新型領(lǐng)軍企業(yè)”的奮斗目標(biāo)充滿信心。

  “目前,8所正處于關(guān)鍵發(fā)展期,挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,集團(tuán)的宣講會(huì)為我們指明了方向,我們要保持昂揚(yáng)的斗志,迎難而上,認(rèn)真履行職責(zé),為集團(tuán)和8所發(fā)展貢獻(xiàn)力量!”8所職工代表、業(yè)務(wù)骨干朱甫星說(shuō)。

  10所某重點(diǎn)型號(hào)副總師王亞濤說(shuō),作為重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的一員,通過(guò)今天的學(xué)習(xí),更深入地了解了集團(tuán)公司2017年總體要求,強(qiáng)動(dòng)能實(shí)質(zhì)是通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新提供內(nèi)生動(dòng)力,集團(tuán)公司打造創(chuàng)新平臺(tái)、創(chuàng)新人才培養(yǎng)的決心,鼓舞了我們科技創(chuàng)新人員。

  “今天的宣講具有很強(qiáng)的針對(duì)性、指導(dǎo)性,我們?cè)诟惺艿郊瘓F(tuán)公司發(fā)展所面臨的挑戰(zhàn)同時(shí),更多地收獲了對(duì)未來(lái)事業(yè)的信心?!?3所員工代表段磊說(shuō),務(wù)實(shí)、有效的宣講讓工作會(huì)精神扎根、深入人心。

  18所第一研究室副主任于輝說(shuō),2017年,第一研究室承擔(dān)空間用太陽(yáng)能電池陣的研制任務(wù)十分繁重,聽(tīng)了熊書(shū)記工作報(bào)告的解讀,感覺(jué)責(zé)任重大,使命光榮,更加堅(jiān)定了我們發(fā)展的信心。我們要在完成科研生產(chǎn)任務(wù)、交付高質(zhì)量的電源產(chǎn)品的同時(shí),要進(jìn)一步做好科技創(chuàng)新工作,保持技術(shù)領(lǐng)先和發(fā)展的后勁。

  “作為中國(guó)電科的一名科技工作者,我深感科技機(jī)制、體制改革的重要性,宣講會(huì)上所介紹的集團(tuán)公司目前在??敌l(wèi)視等項(xiàng)目中采取的對(duì)科技人員員工股權(quán)激勵(lì),工資總額向重點(diǎn)工程團(tuán)隊(duì)傾斜等措施,能從很大程度上激發(fā)科技人員創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的積極性,也值得我們?cè)谌鎰?chuàng)新改革中借鑒?!奔瘓F(tuán)公司首席專家、20所保謙的記錄本寫滿了宣講會(huì)上的案例和自己的感受。

  23所普通員工柏齡表示,以往的工作會(huì)議都是由集團(tuán)開(kāi)會(huì)后,所內(nèi)再層層傳達(dá),今年這種宣講的方式直接傳達(dá)到了二級(jí)成員單位的中層干部、支部書(shū)記、工青婦干部、青年骨干等,使每個(gè)成員單位的骨干力量都對(duì)集團(tuán)公司的會(huì)議精神有了直接而深刻的認(rèn)識(shí)。

  28所空管中心黨支部副書(shū)記童明說(shuō),集團(tuán)公司2017年度工作會(huì)議精神宣講,讓我們?yōu)榧瘓F(tuán)2016年取得的巨大成績(jī)?cè)俅胃械阶院?,也進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,讓我們不自覺(jué)地開(kāi)始思考如何在軍隊(duì)深化改革中做好空管網(wǎng)絡(luò)信息體系論證,如何布局好軍民航技術(shù)融合的產(chǎn)品體系,如何將空管產(chǎn)品做好做精進(jìn)一步擴(kuò)大國(guó)際市場(chǎng),如何將空管國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室打造成一流技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)提升國(guó)際話語(yǔ)權(quán)。

  中國(guó)電科首席專家,29所周彬說(shuō),從會(huì)議精神解讀,一方面看到了中國(guó)電科發(fā)展前景,增強(qiáng)了動(dòng)力,堅(jiān)定了持續(xù)發(fā)展的信心,另一方面也迫切的需求進(jìn)一步地學(xué)習(xí)中國(guó)電科在創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)布局等方面的規(guī)劃,做好規(guī)劃的銜接,把規(guī)劃落實(shí)到實(shí)際工作中,推動(dòng)中國(guó)電科戰(zhàn)略的實(shí)施。

  32所通用產(chǎn)品部艦載產(chǎn)品室主任王龍表示,非常感謝集團(tuán)公司精心組織的這次宣講會(huì),為我們基層的同志提供了一個(gè)非常好的渠道,對(duì)集團(tuán)公司年度工作會(huì)議的精神進(jìn)行了直觀而又全面的學(xué)習(xí)。

  46所光纖部助理工程師林翔云感慨地說(shuō),第一次近距離接觸集團(tuán)公司的工作報(bào)告,這次的宣講讓我感到工作報(bào)告不再那么高大上了,很接地氣。

  49所傳感器工程與產(chǎn)品設(shè)計(jì)中心副主任劉寶偉說(shuō),聽(tīng)了宣講會(huì),深刻地認(rèn)識(shí)到2017年度的工作任務(wù)極為繁重,形勢(shì)較為嚴(yán)峻,他表示,會(huì)認(rèn)真總結(jié)分析2016年度的工作任務(wù)完成情況,并加強(qiáng)自身薄弱環(huán)節(jié)學(xué)習(xí),真抓實(shí)干,為2017年度工作的開(kāi)展做好儲(chǔ)備。
50所總體部成像探測(cè)研究室主任侯麗偉感言,聆聽(tīng)了宣講,作為一名電科人,為集團(tuán)公司所取得的成績(jī)感到驕傲,對(duì)集團(tuán)公司將采取的一系列改革措施充滿期待,看到了集團(tuán)公司在鼓勵(lì)創(chuàng)新和人才激勵(lì)方面的決心,更加堅(jiān)定了對(duì)創(chuàng)新技術(shù)的產(chǎn)品化、市場(chǎng)化的信心。

  53所重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室副主任王鍇說(shuō),作為一名在一線奮斗的中國(guó)電科人,感到十分鼓舞振奮。對(duì)照熊書(shū)記的總體要求,我們一線干部職工感覺(jué)身上的責(zé)任更重了,使命意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和憂患意識(shí)更加強(qiáng)烈了。

  中國(guó)網(wǎng)安經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及法務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控部總經(jīng)理、支部書(shū)記曾秀峰說(shuō),本次宣講會(huì)形式新穎,宣講內(nèi)容主題明確,作為基層工作者對(duì)集團(tuán)2017年工作思路和發(fā)展目標(biāo)理解更為清楚,特別是對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行調(diào)度管控以及提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量有很好的指導(dǎo),更有信心和決心做好今年的工作。

  智慧院創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室許強(qiáng)表示,自己從會(huì)議中收益頗多,對(duì)集團(tuán)公司的發(fā)展有了更加深刻的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了電科人的主人公意識(shí)和榮譽(yù)感。對(duì)標(biāo)集團(tuán)公司工作目標(biāo)及重點(diǎn),明確了2017年個(gè)人工作的方向和重點(diǎn)。

  遠(yuǎn)東國(guó)際黨群工作部主任石向東聽(tīng)完宣講后表示,對(duì)集團(tuán)公司的發(fā)展思路更加清晰,對(duì)遠(yuǎn)東國(guó)際聚焦招標(biāo)、集采主業(yè),融入集團(tuán)公司有了更加堅(jiān)定的意志,我們有信心、有決心,通過(guò)我們的雙手,通過(guò)提升市場(chǎng)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力,以優(yōu)質(zhì)、高效、真誠(chéng)、專業(yè)的服務(wù)贏得客戶、贏得未來(lái)。

  心貼心解釋疑惑,實(shí)打?qū)嵳f(shuō)理點(diǎn)撥,宣講讓聽(tīng)眾們對(duì)工作會(huì)內(nèi)容有了深入了解,更讓大家有機(jī)會(huì)對(duì)工作會(huì)進(jìn)行了再次的消化、整理、運(yùn)用,有效打通了工作會(huì)宣講的“最后一公里”。

  上下同欲者勝,同舟共濟(jì)者贏。聽(tīng)眾們也在學(xué)習(xí)中深刻領(lǐng)會(huì)宣講工作的重要性,進(jìn)一步強(qiáng)化了危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí),鼓舞了廣大員工的信心和干勁兒,也為開(kāi)展好全年的工作指明了方向。

  創(chuàng)新院院長(zhǎng)馬林說(shuō),落實(shí)工作會(huì)就是要從創(chuàng)新發(fā)展的角度找準(zhǔn)自己的定位,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。今年,創(chuàng)新特區(qū)頂層設(shè)計(jì)與落地實(shí)施將先行先試、小步快跑,掛牌運(yùn)行認(rèn)知與智能實(shí)驗(yàn)室,推動(dòng)物聯(lián)網(wǎng)開(kāi)放體系架構(gòu)產(chǎn)品化,打造特區(qū)成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化交易生態(tài)鏈,自主設(shè)立特區(qū)先導(dǎo)創(chuàng)新基金,形成“爭(zhēng)先創(chuàng)新、自主創(chuàng)新”的特區(qū)研究氛圍。

  中電儀器董事長(zhǎng)李立功表示,對(duì)于工作會(huì)精神,首先要“學(xué)習(xí)好”,其次要“設(shè)計(jì)好”,從體制機(jī)制上寫好改革文章;最后要“爭(zhēng)取好”。中電儀器厚積薄發(fā),現(xiàn)在改革發(fā)展正當(dāng)其時(shí),我們要群策群力,再攀高峰,全力完成好中電儀器2017年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),以優(yōu)異的成績(jī)迎接十九大勝利召開(kāi)。

  中國(guó)青年五四獎(jiǎng)?wù)芦@得者、16所王生旺表示,結(jié)合集團(tuán)公司和16所2017年度工作目標(biāo)任務(wù),2017年低溫電子/超導(dǎo)電子研發(fā)部將加快創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),以探月和火星探測(cè)任務(wù)為契機(jī),提升專業(yè)地位;深度挖掘市場(chǎng)資源,提升研發(fā)人員思維方式,優(yōu)化專業(yè)規(guī)劃。

  集團(tuán)首席專家,21所陳世琪表示,2017年集團(tuán)公司提出了“穩(wěn)增長(zhǎng)、強(qiáng)動(dòng)能、增能力、提效率”的12字方針和“向世界一流創(chuàng)新型領(lǐng)軍企業(yè)奮進(jìn)”的遠(yuǎn)大目標(biāo),面對(duì)21所軍用微特電機(jī)與組件在智能無(wú)人化、空天等領(lǐng)域的需求越來(lái)越大,專業(yè)發(fā)展方向亦應(yīng)瞄準(zhǔn)世界一流,積極培養(yǎng)青年化得人才團(tuán)隊(duì),做好長(zhǎng)期奮斗的打算。

  海歸博士、安徽省首批“百人計(jì)劃”入選者,38所武帥說(shuō),此次宣講,對(duì)我們進(jìn)一步深入理解集團(tuán)公司工作會(huì)議的精神,對(duì)未來(lái)的改革發(fā)展有著重要的指導(dǎo)意義,非常及時(shí),非常必要,非常重要。2017年,我們會(huì)積極打造新一代太赫茲成像系統(tǒng)、智能化安檢通道,形成新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),以太赫茲整機(jī)裝備為牽引,突破太赫茲芯片和器件技術(shù),構(gòu)建太赫茲產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局,為集團(tuán)公司新動(dòng)能的培育貢獻(xiàn)力量。

  全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者,39所衛(wèi)星應(yīng)用事業(yè)部副總工程師吳養(yǎng)曹表示,將積極響應(yīng)黨中央國(guó)務(wù)院及集團(tuán)公司黨組關(guān)于供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的要求,針對(duì)39所天線技術(shù)發(fā)展的短板,以新型相控陣天線——低成本、低剖面、低仰角、低功耗和輕型相控陣天線研制為抓手,力促39所在相控陣天線方面實(shí)現(xiàn)彎道超車,成為所經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動(dòng)能。

  集團(tuán)公司首席專家、43所所副總工程師袁寶山表示,2017年,我們要在戰(zhàn)略研究與咨詢建議、重大項(xiàng)目組織實(shí)施、專業(yè)技術(shù)研究、重大項(xiàng)目策劃、學(xué)術(shù)技術(shù)交流及人才培養(yǎng)等方面,發(fā)揮好作用,履行好崗位職責(zé),為高質(zhì)量完成集團(tuán)公司各項(xiàng)任務(wù)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  上海市三八紅旗手、51所郭琳表示,當(dāng)前我們處在軍隊(duì)和裝備建設(shè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要時(shí)刻,我們將質(zhì)量工作重點(diǎn)從關(guān)注裝備的功能特性轉(zhuǎn)向通用質(zhì)量特性與功能特性的一體化;從側(cè)重硬件質(zhì)量轉(zhuǎn)向軟硬件質(zhì)量并重;把實(shí)戰(zhàn)要求貫穿到裝備質(zhì)量建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié),把部隊(duì)使用滿不滿意作為評(píng)價(jià)裝備質(zhì)量的重要依據(jù),確保裝備好用、管用、實(shí)用、耐用。

  55所單片電路事業(yè)部副主任徐波說(shuō),集團(tuán)公司確定了“穩(wěn)增長(zhǎng)、強(qiáng)動(dòng)能、增能力、提效率”的總基調(diào),這為單片事業(yè)部的改革發(fā)展注入了一劑強(qiáng)心針。單片電路事業(yè)部黨支部黨員人數(shù)多,以往爭(zhēng)創(chuàng)了很多黨員先鋒崗,在接下來(lái)的技術(shù)攻關(guān)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中將充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為改革發(fā)展的事業(yè)貢獻(xiàn)我們的力量。

  聲光電公司IC設(shè)計(jì)部部長(zhǎng)劉倫才說(shuō),作為子集團(tuán)軍工業(yè)務(wù)板塊重要基層部門,2017年將以加強(qiáng)基層黨建、深入推進(jìn)“一崗雙責(zé)”為基礎(chǔ),迎難而上,努力推進(jìn)部門技術(shù)線與市場(chǎng)行政線人員分工協(xié)作、高效運(yùn)行,擼起袖子加油干,確保專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域快速轉(zhuǎn)型升級(jí),確保主營(yíng)業(yè)務(wù)配套快速增長(zhǎng),努力達(dá)成2017年綜合經(jīng)營(yíng)目標(biāo)全面完成!

  湖南紅太陽(yáng)光電公司技術(shù)骨干劉文峰說(shuō),圍繞著“國(guó)內(nèi)卓越、世界一流”這一目標(biāo),我們以科技創(chuàng)新為支撐,今年將完成超大產(chǎn)能智能PECVD的開(kāi)發(fā)和21.2%以上高效PERC電池量產(chǎn)技術(shù)的突破;以新動(dòng)能為抓手,打造100MW金剛線切片和1GW PERC電池生產(chǎn)線,為集團(tuán)公司成為“世界一流創(chuàng)新型領(lǐng)軍企業(yè)”交出圓滿的答卷。

  從南國(guó)到北城,從所長(zhǎng)、書(shū)記到基層一線員工……共同唱響著“落實(shí)工作會(huì)精神”這一個(gè)聲音。

  連日來(lái)的宣講活動(dòng),全系統(tǒng)廣大干部職工進(jìn)一步堅(jiān)定了發(fā)展信心,凝聚了發(fā)展共識(shí)?!袄聿槐娌幻?。”在宣講中,思想碰撞,理清疑問(wèn),猶如激濁揚(yáng)清,理渠通溝。而“眾人拾柴火焰高。”不同層級(jí)、不同崗位的干部職工,為實(shí)現(xiàn)2017年工作目標(biāo)出謀劃策,為實(shí)現(xiàn)世界一流的創(chuàng)新型領(lǐng)軍企業(yè)匯聚來(lái)自基層的能源。

  據(jù)悉,3月份,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)還將帶隊(duì)赴成員單位進(jìn)行工作會(huì)精神再宣講、工作會(huì)精神落實(shí)檢查,做好再培訓(xùn)、再學(xué)習(xí)和抓落實(shí)等工作。

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